那些动不动就玩炮台的法师就不说了，机甲骑士毕竟也少，可现在就连几乎不需要练习射术的机枪手也爬到了狙击手的头上。

第二天，叶勋正常办理了调职手续，正式进入了军需处入职。

钱仲，也就是军需处的处长，亲自把叶勋送进了弹药库，并为他介绍了弹药库所有的在职人员。

管理员两名，一男一女，都是已婚，书记员4名，全是女兵，而且长相也都还不错，身材更是管理的可以。

叶勋是弹药库长官，简称库长，管理员是叶勋的副手，书记员才是真正干活的人。

刚一入职，叶勋就调取了弹药库所有的账目，当然，账目太多，别说是他11点智力，就是21点智力，也不是几天内能够理清的。

这就需要智能系统的帮助了，只要书记员做好了登记，那么系统会自动生成相应的库存表。

叶勋可以根据弹药种类，出入库日期，领用部门等多方面来进行审查。

当然，入职的第一天，对叶勋来说最重要的就是和前任进行交接，在交接的过程中，及时找出问题，否则交接完毕了，再有问题就需要叶勋自己来负责了。

为此，钱仲特意从秘书处调了4位临时秘书过来帮忙，这要是其他人，根本不可能有这个待遇。

这4位临时秘书主要负责两件事，那就是根据现有的库存表，对弹药库进行核对。

主要核对两方面的问题，一个是各种类弹药数量，是否和记载一致，如果有缺失或者增多，那都是有问题的。

前者可能是弹药库的管理人员贪污，后者则可能是书记员忘记登记，属于工作遗漏，都需要在交接之前把问题找出来。

第二件事也很重要，需要根据弹药的入库日期，来核实弹药的保存情况。

弹药库的库房一共有5间，每一间看起来都不大，就是一座几十平方的小仓库，5间加上一个办公点也不过300多平方。

但这其实使用了空间折叠技术，不过因为投入不大，折叠率只有100，也就是实际空间是外表空间的两倍。