“没有，这就很好了。”

看着她的背影，两人面面相觑：“你看宋博士是满意还是不满意啊？”

另外一个回道：“宋博士不是说了吗？这样就很好了，肯定是满意的！”

回去路上，狄含山拿了份名单给宋如一，“这是有意向加入您实验室的成员，我们已经做了初步的筛选。”

挺厚的一叠，宋如一接过来后有些惊讶的问：“筛选后还有这么多？”翻看的时候，还见到了几个熟悉的名字，是上一次合作研究参杏素的同事们。

虽说自己手里已经有几个成果了，但是学术界多么看重资历她后来也是知道一些了的。在资历上，她还是彻底的新人，便颇有深意的问道：“我说过要有专业水平的，”她举着这叠简历问：“这些人的专业水平，难道都跟我之前合作过的小组差不多吗？”

狄含山对着她颔首道：“是的。”

宋如一极其莫名其妙：“既然他们专业水平都不错，一个个申请加入我的实验室是什么意思？”

这就说来话长了，在中药研究这一块，出成果非常困难，吐出来满满都是苦水。她压根不知道，跟着一个能出成果的老板，对那些研究人员到底有多大的吸引力。

她对未来的同事们没有太大的要求，好相处，能够尽职尽责的完成自己交给他们的工作就行了。挑出了几个工作经历里描述自己一直在带项目，出了多少研究成果，身上的头衔、获得过的奖项，不管有没有含金量全部往上写的简历，递还给狄含山：“这些退回去。”

她没有说原因，但是狄含山看了退回来的每张简历，差不多就知道了原因，她犹豫了一下说道：“经过评估，里面有两位专家是所有人里能力最强的。”