洪氏给出的工资待遇完全超出了同时代的其他公司，这也就让如今大多数人都以进入洪氏打工为第一目标。

庞大的数目让洪氏可以从中筛选优秀的人才，为公司后续的发展提供更大的帮助。

洪氏给出的一亿年终奖在国内惊天动地。

而在海外，那些海外公司虽然不知道洪科发一亿奖金的事情，但精灵手机的销量是实打实的，他们自然清楚得很。

要说这些外国公司，尤其是外国的手机公司看到精灵销量破1500万，赚了那么多的钱他们不着急吗？

他们当然着急，可是着急也没用。

从精灵手机上市开始，各家手机厂商就嗅到了一股狼来了的味道，也都加紧了自家折叠手机的研发。

可研发这个东西跟生产不一样啊。

如果说所有技术已经成熟了，设计也已经敲定了，那么多花点钱，让工人加加班，产量自然可以快速提上来，过去未来有不少企业赶进度，干生产，尤其房地产公司那都是这么干的。

可研发这个东西是没办法靠砸钱或者下命令来快速提升进度的，精灵手机上市一年多了，销量一千多万，赚了那么多钱，抢占了那么大一块市场，可是其他手机厂商至今还是没有推出任何有效的竞品。

这就足以说明他们的折叠手机技术还有很多的难关没有攻克，除了最基础的折叠技术之外，还有相关技术的良率，成本那都是一道道难关。