“嗯，正好，中央本部那边的工作三级员工处理不了，你去看看吧。”

伏黑甚尔在控制部，他这是在把他调开。

夏油杰神情冷漠的在那里站了一会，然后走开了。

主管拍了拍伏黑甚尔的肩：“好好干。”

主管以为这事就算结束了。

没过几天，他又被夏油杰堵了个正着。

夏油杰：“主管大人，你对伏黑甚尔是不是太偏心了，明明我和他都是五级员工，不能厚此薄彼，只对他好吧。”

主管懵逼：“我没有啊，你和他在我这里都是同等的重要。”

夏油杰发出一声凉凉的笑：“你有。”

可能确实是来了新员工忽视了老员工？

有猫的家庭接了第二只猫，也不能减少第一只猫的待遇，不然第一只猫就会敌视第二只猫，把它看作争夺自己地盘和主人宠爱的敌人，第二只猫也会被欺负的很惨。

只要让第一只猫觉得第二只猫不能威胁它的地盘，只是它的小弟就能解决问题了。以后甚至还会相亲相爱。

主管是认真反思的好主管。

也许他是真的把大多数的注意力都放在了新员工身上了。

接下来的日子里，主管就努力的一碗水端平。

结果不久伏黑甚尔又来找他说：“只有老员工才能得到主管的偏爱吗？”

这可是很严厉的指责了，主管严肃起来：“你怎么会有这种想法？”