罗成没想到的是，销售部没能达到老板定下的预期，不惩罚都算好的，居然还有奖金，实在是意外之喜。

“我还没说完——”

田陌云笑着摆摆手，轻声道：“这个月销量占比67，下个月保底70，超过这个数，多1，我给你们销售部增加10万元奖金，占比超过80，每1奖励100万。你把这件事告诉大家，我期待你们的表现。”

嘶——

不只是罗成，就连一旁的负责人都被惊到了。

超过70，每1奖励10万。

超过80，每1奖励100万。

从目前的市场行情来看，这等同于是牺牲了所有利润，全部补贴给销售部。

如果能够拿下超过80的销量占比，销售部一名精英销售员，甚至可以做到年入百万，不亚于中等企业的总裁级别。

这是极其丰厚的奖励。

当然！

这奖励也不是这么好拿的，【星空电脑】固然有独特的优势，但其他那些进口、合资品牌，也都不是什么善男信女。

想从他们的碗里抢肉吃，可不是容易的事情。

“销售部，需要活力，需要狼性，需要野心。”

田陌云意味深长的看向罗成：“罗总监，明白我的意思吗？”

“老板您放心，我一定不负重托。”

罗成沉声说道。

他感觉肩膀上的担子很重。

田陌云没有惩罚销售部，反而是大大的嘉奖。

但在罗成看来，却还不如直接惩罚呢。

田陌云说奖励、说狼性、说野心，却只字不提未完成任务的惩罚，但罗成却心中敞亮。

70的销量占比，这是田陌云制定的底线。

如果达不到这个标准的话，整个销售部一人不留，全部开除！

“销售部，需要活力，需要狼性，需要野心。”