勇介有些惊讶，沉思了一会儿。

确实，这个制度会有很大的问题，但是对于混乱的公司来说却是良好的药剂。

等级的制定可以明确各个部门的职责和权力，上面的人能够充分地使用自己的权利，下面的人也有一个奋斗的目标，同时也能够屏蔽掉很多违规的操作。

比如说，某个部长的儿子刚入职，只是普通的员工，但因为他父亲的影响，对比同期的同事，他能够获得更多的资源，这对于公司来说影响不好的。

制定了等级，大家都在同个起点，就算你是部长的儿子也没用，一切按等级行事。

在某种程度上可以杜绝很多人的小心思，也给下层的工作人员一个进阶的希望。

当然，这样的制度也有很大的弊端，但对于刚接手公司的雪之乃静香来说，这是当时最好的选择。

参观的部门越来越多，勇介的见识也越来越多，有更多的体会。

但这时感觉到了一丝奇怪，怎么小姐姐越来越多了，而且每一个都是笑脸相迎，还有几个女性在若有若无的暗示着。

自己的魅力竟然强到了这种地步，可以无视年龄和地位的差距？

勇介摇了摇头，魅力强是强，但还没有达到这种魅惑的程度，翻倍一次就差不多。

那究竟是什么原因呢？

勇介有些困惑，看着一脸笑意的佐贺，想了一下，顿时明白了。

真是天大的误会啊！

“感觉怎么样？”佐贺笑着问道，她也看出了这些员工们的心思，故意不说就是想看一下三泽怎么反应。

勇介摇了摇头，“没什么意思”