三星员工之中很多都是高级知识分子，都是白领，这么折腾，好吗？很多人就忍不了，心想，就没见到其他公司这样搞的，就你三星牛逼，搞了个“74制”！工资高，我就认了，但是工资待遇都大幅度降低了，还这样搞，老子忍不了了！

员工心里有气啊，不平衡啊，所以就跳槽啊！

实际上，三星这个“74制”在前世的1988年下半年才开始部分撤销，2002年就在整个集团内部全部废除了。上班时间回归正常情况，上午8:30到下午5点钟。

眼见亨利挖人挖的太凶了，李健熙请求韩国政府下令禁止亨利针对三星公司挖人才。

亨利则表示：“我不是针对三星一家公司，韩国的所有公司，老子都在挖！！！”

亨利除了挖三星公司的人才，也没有放过大宇集团，lg集团，sk集团，现代汽车……只要是人才，挖过来就能用。亨利的产业涉及到各行各业，啥都不缺，就缺人才！一个小小的韩国根本满足不了亨利的胃口，瞧瞧人家日本的公司，由于长期被挖的缘故，都已经成为了家常便饭了，不像三星还跑到政府那里去告状，让人鄙视啊。所以，被挖习惯了就好，习惯了就不会再叫了……

第404章 进军韩国本土

这一世由于亨利的存在，威廉姆斯电子发展成为了世界顶级的电子产品公司！而零和市场确定了，一方赚的多，另一方就赚的少，甚至是亏本。

因此，三星电子远不如前世的三星电子强大。

目前，三星集团旗下子公司有：三星电子、三星物产、三星航空、三星人寿保险、三星重工等等，业务涉及电子、金融、机械、化学等众多领域。

前世2003年时，三星集团旗下3家企业进入美国《财富》杂志世界500强行列，其中三星电子排名第59位，三星物产第115位，三星人寿保险第236位。

然而，现在的三星电子被威廉姆斯电子打压，三星物产被全球置地打压，就更不用说，三星航空被sacex吊打……

可以说，三星集团公司的处境比之前世，差了很多很多。

亚洲金融危机来临，三星的人才大量流失，对于公司今后的发展造成了重大的打击。

另外，目前互联网泡沫刚刚结束，市场十分不景气，供过于求，除了威廉姆斯电子产品第一轮降价时，销售巨大之外，其他公司的产品销量不佳，只能存放在仓库，这就给三星，lg，索尼等公司造成了巨大的损失。